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career W中部地区採用
二段 日奈栄(2021年入社)
中部公法人部 法人営業第一部
法人営業推進担当

総合職(地域型)careerWにて入社後、公法人業務部での初期研修を経て、2023年から現職。

(2026年2月取材当時)

現在の仕事内容・やりがい、法人営業の魅力について

私の仕事は、「公」法人部という所属名のとおり、官公庁を中心とした団体(県庁・市役所等)に勤務される職員の方々に対し、職場の福利厚生制度として導入している「団体保険」の説明や加入のご案内をすることです。
法人営業の仕事は、チームで協力して進めることが多く、保険の案内に使う資料の作成やPR活動なども、みんなで力をあわせて行なっています。加入者を増やすことが目標なのではなく、私たちの本当の役割は、団体保険を通じて職員の方やご家族に「安心」を届け、その後の人生もサポートすることです。
明治安田フィロソフィーを大切にする仲間と一緒に働けること、そして団体保険分野で国内シェアNo.1という実績を守ることが、この仕事の魅力であり、私のやりがいです。

総合職(地域型)careerWで入社を決めた理由

私が就職活動を始めた時期は、ちょうどコロナ禍でした。ニュースでは、コロナの影響で仕事を失ったり、家族を亡くしたりする人が多く、生活が大きく変わってしまったことが報道されていました。そのような状況を見て、人生には予想できないリスクがあること、そして保険の大切さを強く感じるようになりました。これが、生命保険業界に興味を持ったきっかけです。 総合職(地域型)careerWが入社後まず経験するのは、団体保険を多くの人に提供する仕事です。保険の持つ力を広く伝えられることや、明治安田の「人に一番やさしい生命保険会社」という企業ビジョンが自分の考えと一致していることから、入社を決めました。

入社後に成長できたと感じる点とこれからのキャリアで実現したいこと

入社後に大きく成長できた点は、団体保険の専門的な内容を、誰にでも分かりやすく伝える力が向上したことです。入社当初は保険の内容説明にとどまっていましたが、現在は制度推進担当者として、団体側の職員の立場に立って必要な情報を丁寧に説明することで、納得してもらえる提案ができるようになりました。
また、チームで業務を進めるなかで、若手でも積極的に意見を出し、改善案を考える機会が多くあります。若いメンバーが活躍できる環境なので、ヒアリング力や課題発見力、主体性が身につき、リーダーがいなくてもメンバー同士が協力して円滑にチーム運営ができています。
今後は、これまでの経験を活かし、チームを支えるだけでなく、牽引できる存在になりたいと考えています。

学生のみなさんへ

就職活動は、自分の可能性を広げる大切な時間です。明治安田では、年齢や経験に関係なく、誰でも新しいことに挑戦できます。就職活動を通して見つけた「やってみたい」「こうなりたい」という気持ちを大切にして、ぜひ私たちと一緒に実現しましょう。たくさんの人と出会うことを楽しみながら、頑張ってください。応援しています。

(例)一日のスケジュール

社内業務時
  • 8:50
    出社、メールチェック
  • 9:00
    朝礼
    ユニットミーティング。ユニットリーダーを中心にタスク管理や各団体の状況について連携
  • 12:00
    昼食
    ユニットの仲間や同期と仕事の話からプライベートな話など談笑しながら昼食
  • 13:30
    社内業務もしくは団体訪問・
    団体の担当者と定期的に打ち合わせ
  • 18:30
    帰社
出張時
  • 8:30
    消防等に訪問
    要望がある場合は、説明会等実施
  • 9:30
    市役所訪問
  • 12:00
    昼食
    その土地の特産物などを堪能
  • 13:30
    保育園・市役所訪問
  • 17:50
    宿泊ホテル帰着
  • 18:00
    ホテルにて営業活動報告ならびに打ち合わせ
  • 18:30
    明日の団体訪問準備など対応し業務終了
PROFILE [ career W ] 二段 日奈栄(2021年入社)
中部公法人部 法人営業第一部 法人営業推進担当

総合職(地域型)careerWにて入社後、公法人業務部での初期研修を経て、2023年から現職。

(2026年2月取材当時)
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