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明治安田の取組み

みんなの健活プロジェクト

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健康は大切だけど、ひとりで何かをはじめたり、続けるのは難しいもの。また、健康増進の取組み方は人それぞれです。だから、私たちは、一人ひとりの健康づくりに寄り添い、いっしょに取り組むことで、お客さま・地域のみなさまの「健康に向けた前向きな活動」=「健活」を応援していきます。

生命保険の機能の拡張

3つの特徴

  • 重い病気に対する専用の保障とサービス
    がん、循環器病、認知症・介護等の重たい病気・状態の保障を提供するだけでなく、その前後において、発症予防や治療後の療養等をサポートします
  • 自治体や医療機関・企業等との共創
    大学・医療機関との共同研究や、自治体・企業等との協業等を通じて得たエビデンスや知見を活用します
  • お客さまに寄り添ったサポート
    お客さまが健康なときから病気の発症後まで、その時の健康状態にあわせてMYリンクコーディネーターが寄り添い、保障やサービスをご案内・ご提供します

商品

“けんしん”受診をきっかけに未来の疾病リスクを予測し、
疾病「予防」につなげる「“けんしん”応援型」の健康増進保険を提供

  • 個人向け商品
    健康診断の結果をご提出いただくことで、全員に保険料の一部を、毎年キャッシュバック
    ※「ベストスタイル 健康キャッシュバック」は、「ベストスタイル」に「健康サポート・キャッシュバック特約(2024)」を付加した場合の販売名称です
  • 法人向け商品
    <健康情報活用商品>
    健康診断結果をご提出いただいたご加入者さまへ、健康状態に応じて保険料の一部をキャッシュバックする「健康情報活用商品」をご提供
    <団体がん保障保険>
    「がんの予防・早期発見」から「がん罹患後の復職支援」までを商品とサービスのパッケージでご提供する「団体がん保障保険」をご提供
「ベストスタイル 健康キャッシュバック」にご加入のお客さまの健康状態・意識の改善状況

「みんなの健活プロジェクト」では、お客さまの“けんしん”(健康診断・がん検診等)受診と疾病「予防」に向けた前向きな取組みを後押しし、「ベストスタイル 健康キャッシュバック」にご加入のお客さまの「健活年齢」(注1)と実年齢の差は加入後6年経過時点において-2.0歳(注2)となり、同性・同年代と比べて入院等の可能性が低いことが分かりました。
また、「ベストスタイル 健康キャッシュバック」にご加入のお客さまに対するアンケート調査の結果、直近1年間で健康意識が高まった人(注3)の割合は73.5%となり、未加入者よりも12.3pt高いことが確認できました。

(注1)「健活年齢」とは総合的な健康状態を年齢で表した、当社オリジナルの新たな指標です。当社が開発した「健活未来予測モデル」を使用し、お客さまにご提出いただいた健診結果と既往歴(給付金等のご請求履歴等)から、お一人おひとりの将来の入院リスク等を精緻に予測し、算出しています
(注2)「ベストスタイル 健康キャッシュバック」の加入者のうち、加入後6年経過時点における集団の健活年齢と実年齢の差の平均値を集計。ただし、毎年定期的に健康診断結果を提出していないお客さまを除く
(注3)従前から高く、それを維持している人を含む。当社が「ベストスタイル 健康キャッシュバック」の加入者等に実施した2025年度アンケート結果

サービス

健康診断の結果をもとに、将来の疾病リスクを予測し、疾病予防や健康増進に役立つ情報をご案内

「MY健活レポート」(※1)は、ご提出いただいた健康診断結果をもとに、約780万人分の医療ビッグデータを活用し分析した健康管理レポートです。総合的な健康状態を年齢で表す「健活年齢」や、疾病リスク予測等の情報、興味を持ちやすく継続しやすい最適な生活習慣の目標をAIが提案する機能等を提供しています。

(※1)「MY健活レポート」は「ベストスタイル」に「健康サポート・キャッシュバック特約(2024)」を付加いただいたお客さま、「MY健活レポート 認知症保険版」は「認知症ケア」「いまから認知症保険」にご加入いただき、健康診断結果をご提出いただいたお客さまにご提供するサービスです。

アクション

疾病予防や健康増進に向けた気付きや行動変容のきっかけとなるイベントなどを全国各地で開催

  • 最先端の健康チェック機器を使用し、気軽に「健康状態・疾病リスクを知る」機会を提供する「明治安田の健康チェック」を全国で実施しており、2024年4月から、その一環として、楽しく短時間で全身の健康状態を知ることができ、健康改善のきっかけとなる「QOL健診 明治安田×弘前大学」 (※3) を開催しています。
    また、地域のみなさまが地元のJクラブ選手等と楽しみながら一緒に歩く「Jリーグウォーキング」や、日本健康麻将協会との協働による「健康マージャン」等のイベントを通じて、疾病予防や健康増進に向けた行動変容を後押ししています。
    (※3)「QOL健診」は弘前大学の登録商標です。
従業員向けの取組み
従業員一人ひとりが自身の健康状態を的確に把握し、維持・改善に努め、
お客さまと「いっしょに、健康を育てていく」こと。それが、私たちの「使命」です。

自社従業員の健活を推進

  • 従業員専用アプリ 「MYログ」で一人ひとりの健康課題に応じた改善アドバイスを提供
  • 従業員の喫煙率改善に向け「全社卒煙計画」を展開
  • 早期発見・重症化予防に向け、女性がん検診の受診促進策(検査費用補助等)を展開